一、部门主要职责

(一)贯彻中省市扶贫开发、农业综合开发和避灾扶贫搬迁的方针政策，制定全县配套政策措施和管理细则。

(二)负责编制扶贫开发、农业综合开发和避灾扶贫搬迁的中长期规划和年度计划。

(三)负责全县扶贫开发、农业综合开发和避灾扶贫搬迁的检查验收和资金筹集管理以及报账工作。

(四)负责全县扶贫开发、农业综合开发项目和避灾扶贫搬迁的评估论证、申报审批和组织实施工作。

(五)负责全县扶贫开发的国际交流与合作，并组织实施外资扶贫项目。

(六)负责全县扶贫开发、农业综合开发及避灾扶贫搬迁管理人员及基层干部的培训;负责全县贫困地区农民实用技术和劳动力转移就业培训工作。

(七)负责组织协调社会各界的扶贫工作。负责组织协调中省市部门在旬的联县扶贫工作及县直部门的包村工作。负责东西合作“携手奔小康”行动、“百县万村”活动、“万企帮万村”精准扶贫行动等社会扶贫协助服务。

(八)负责全县扶贫开发、农业综合开发和避灾扶贫搬迁的数据统计与监测工作。

(九)承办县委、县政府和上级业务部门交办的其他工作。

二、2017年度部门主要工作任务及目标

(一)全县计划脱贫退出60个贫困村，建档立卡贫困人口减少29700人;

(二)落实3名以上专职精准扶贫信息管理员，做好系统管理和动态更新;

(三)贫困户识别和退出精准度达到98%以上;

(四)县本级财政专项配套资金达1224万元(不含易地扶贫搬迁配套)，整合涉农资金3.7亿元;

(五)当年脱贫村项目资金投入达800万元以上，

(六)累计落实金融扶贫风险补偿金2000万元，新增投放扶贫贴息贷款0.6亿元，农业综合开发投入390万元，组建互助资金协会6个;

(七)当年使用政策性金融扶贫贷款5.2亿元以上;

(八)财政专项扶贫资金绩效评价达B级以上;

(九)全面推广“支部+X+贫困户”精准扶贫模式;

(十)抓好1个市级、5个县级统筹城乡发展创新试点;

(十一)落实4个产业精准扶贫试点;

(十二)每个脱贫村有一项主导产业和一个专业合作组织;

(十三)当年脱贫户安全住房和安全饮水全部解决;

(十四)驻村帮扶和干部包户“全覆盖”，满意度达90%以上;

(十五)继续推进民风改善，激发贫困群众内生动力。

三、部门基本情况

旬阳县扶贫开发局属参照公务员管理单位(正科级规格),经费形式为财政全额拨款。编制为14名，实有在职人员97人(含脱贫攻坚指挥部办公室抽(借)调22人、公益岗位人员14人、抽调二线领导干部41人)，退休人员10人，遗属补助人员2人。

四、2017年部门综合预算收支情况分析

(一)部门综合预算收支情况

2017年预算收入256.42万元，其中财政预算拨款收入256.42万元，预算支出256.42万元，依照2017年元月份工资表实有人数进行预算，人员经费按国家工资福利相关政策核定;商品和服务支出根据机构正常运转和日常工作任务需要测算填报。年度收支预算平衡。

(二)部门一般公共预算拨款收支情况

1、一般公共预算收支情况

2017年，全年预算收入256.42万元，与上年相比下降0.57%，减少1.48万元。全年预算支出256.42万元，其中工资福利支出188.66万元，对个人和家庭补助支出17.21万元，商品和服务支出20.55万元，项目支出30万元，总支出与上年相比下降0.57%，减少1.48万元，其中工资福利支出上涨17.34%，增长27.88万元，对个人和家庭补助支出上涨6.04%，增长0.98万元，商品和服务支出下降1.63%，下降0.34万元，项目支出下降100%，下降30万元。总下降的原因是移民办划归国土局，项目支出预算取掉50万元形成，是正常下降，做到年度收支预算平衡，没有赤字预算。

一般公共预算拨款“三公”经费及会议费支出预算情况

2017全年预算“三公”经费18.52万元，会议费1万元，与上年相比“三公”经费上涨60.76%，增长7万元;会议费与上年持平。“三公”经费上涨是县脱贫攻坚指挥部与扶贫局合署办公，对外事务量猛增，费用上涨属正常现象。

附：旬阳县扶贫开发局2017年预算表