为了增进和谐警民关系建设，近日，旬阳公安全警动员，深入开展“大走访”开门评警、“坚持执法为民、树立良好警风”教育整顿和“三争创一达标一评选”活动，真正敞开大门访民意，敞开心扉听民声。
创新活动形式。坚持走出去、请进来的方式，通过邀请人大代表、政协委员、警风警纪监督员、行风评议员和新闻媒体以及企事业单位代表上门等形式接受评议；充分运用走访、回访或向辖区群众报告工作等传统办法和依托政府网站、手机短信等现代科技手段搭建评警平台，接受群众评议。在全县“两会”期间，认真收集意见建议，制定整改措施，落实责任单位和责任人，立即进行整改，并及时反馈。
    突出矛盾化解。全警扎实开展“四四三”活动，进社区、进家庭、进学校、进单位排查矛盾纠纷，开展送平安、送法律、送温暖、送服务”爱民实践活动。同时，通过召开警民座谈会、相约警务室等活动，不断改进警务工作，提升人民群众的安全感和社会治安满意率。元月份以来，全局化解各类矛盾纠纷59起，征求改进警务工作意见建议12条。
    提升服务水平。各基层服务窗口积极兑现首问负责、延时服务、预约登记、限时审批、一次性告知等制度，大力倡导“马上办、立即办”的工作作风。拓展网上业务办理工作范围，拓宽为民服务渠道。进一步深化走访、回访、接访为内容的“三访”活动，建立健全110接处警回访制度、治安案件回访及刑事案件立破案告知制度。扎实开展“五小”活动，打牢和谐警民关系的群众基础。3月1日，赤岩派出所民警深入沙阳乡沙阳河村，进行案件回访，征求双方当事人意见，跟踪做好思想稳定工作。
    严格考评标准。县局制定了科学的考评标准，纳入年度目标责任考核内容。通过争当群众工作标兵活动，真正把工作评判权交给群众，把人民群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应、赞成不赞成作为衡量走访评警活动成效的根本标准。组织牵头部门按时收集工作情况，及时指导基层所队自觉从群众最关心、最急需的事情做起，从群众最直接、最现实的利益问题入手，积极回应人民群众的新要求、新期待，真正建立以民意为导向的警务考评机制。
    目前，全局结合春季整训工作，全面深化三项活动，不断增进和谐警民关系建设。