甘溪镇结合绩效考核，加大对干部的管理力度。自今年年初以来，采取“一查”（突击查岗）、“二签”（签字确认）、“三通报”（情况通报）等办法，巩固机关效能建设成果，转变全镇干部工作作风，切实增强干部的大局意识、忧患意识、责任意识、为民意识。
一是突击查岗。镇纪委不定期对干部到岗情况进行检查，特别加大了周日和节假日收假后干部到岗情况的检查，增强干部的工作责任心和使命感。
二是签字确认。按照“谁在岗谁签字，干部下村工作用村上固定电话汇报”的原则，对干部到岗和驻村工作进行核实。确保干部紧紧围绕全镇的阶段性工作，深入到农户，工作在村组，用充足的时间保证各项工作任务的落实。
三是情况通报。每次检查结束后，镇纪委及时发出通报，通报检查结果、存在问题并提出整改要求，以此激励先进，鞭策后进。通过通报进一步完善制度，严格用制度管人、做事。
通过“一查二签三通报”，甘溪镇干部的组织纪律观念大大加强。特别是在防汛、防滑、防震的关键时期，全镇干部都能以极强的政治敏锐性，从思想上高度重视，深入一线指导群众发展生产、抗震救灾。用抓铁留痕、踩石成印的工作作风和不达目标决不罢休的昂扬斗志，严守工作纪律，坚守工作岗位，抓好工作落实，确保年度各项目标任务顺利完成。