旬阳县棕溪镇王院村在外出流动党员管理中，通过制定《党员百分制考核办法》，结合农村“四好”党员的评星、赋星，采取三条措施有效地破解了流动党员管理难题。

一是外出党员必须履行书面请假手续制度。本村外出党员必须写出书面请假条，交给支委班子成员，请假条上要注明流动的去向、时间，以便及时掌握信息。凡是没按照规定写请假条的党员擅自外出的，依据党员星级管理制度，扣除该党员的遵纪守法之星；二是外出时必须交清全年的党费。外出流动党员半年不能赶回支部参加民主评议党员会议的，必须写出书面思想汇报，及时邮递回党支部，在外出期间要加强信息沟通，定期向党支部汇报思想工作情况，否则扣除履行义务好之星；三是外出党员要加强自己家庭的管理，外出期间要约束好自己的行为规范。动员家庭成员遵纪守法，遵守村规民约，并对自己要严格要求，年终至少带回劳务收入5000元以上，积极带领群众脱贫致富，否则将扣除“双带”作用好之星。

据十六大代表、棕溪镇王院村党支部书记陈分新介绍：全村共有党员54名，今年外出的11位党员临走时都履行了严格的请假手续，定期打回电话向支部汇报思想工作情况，从6月中旬起陆续递回半年思想工作总结。外出党员也积极关心和参加村级公益事业建设，在村级道路硬化中，党员柯有军全家3口外出，当知道本村搞公益事业时，主动让妻子送回捐资款，在群众中发挥了很好的模范带头作用。